Las personas más exitosas del mundo tienen esta habilidad invisible en común

Las personas mejor pagadas de la vida tienen una habilidad principal y, a menudo, invisible en común. Su invisibilidad se debe al hecho de que no es llamativo, no puedes hacer alarde de ello, ni siquiera puedes aprenderlo. Es una habilidad que simplemente debe demostrarse durante un largo período de tiempo.

Pregúntele a alguien en la calle cuál cree que es el conjunto de habilidades mejor pagado y seguramente escuchará respuestas como ventas, codificación, aprendizaje, ejecución, redes, negociación, innovación, liderazgo y más.

Todo lo anterior es deseable y tiene su lugar, y dependiendo de su negocio o su carrera, cada uno puede superar al otro.

Pero ninguna de estas habilidades es valiosa si solo puede hacerlas una vez o incluso de vez en cuando.

La razón por la que ciertos actores reciben sumas gigantescas no es necesariamente porque tuvieron una actuación destacada, por lo general es porque han tenido múltiples y se puede contar con que tendrán más.

La diferencia entre un atleta con un contrato multimillonario y uno que alcanza el mínimo de la liga también es el resultado de esto.

La consistencia es la habilidad mejor pagada del mundo

La coherencia en sus resultados crea confianza en su confiabilidad, lo que brinda seguridad y elimina riesgos para las personas que le pagan; sin importar si son empleadores o clientes.

La eliminación del riesgo combinada con la confiabilidad de los resultados no tiene precio.

Los actores consistentemente buenos permiten a los productores de películas eliminar el riesgo de una pésima actuación y pésimos resultados de taquilla.

Los atletas con los que se puede contar constantemente para llegar a la base, atrapar o actuar bajo presión, una y otra vez, cosechan la mayor parte de las recompensas.

¿Cuál de estas rutinas de entrenamiento crees que te da mejores resultados?

  1. ¿Ir al gimnasio una vez a la semana durante dos horas, hacer ejercicio hasta vomitar y luego tomarse una semana libre?
  2. ¿O ir al gimnasio todos los días durante 30 minutos, hacer un buen esfuerzo, sudar mucho, pero dejar un poco de energía en el tanque?

Lo mismo ocurre en los negocios. No busque más allá de la principal razón del éxito de las principales franquicias y empresas como McDonald’s y Starbucks. ¿Tienen el mejor producto del mercado? Ni por asomo. Pero los clientes pueden confiar en obtener una “experiencia constante” cada vez.

El mercado premia la consistencia mucho más que la calidad

Sin embargo, si combina consistencia y calidad, puede crear empresas legendarias.

Caso en cuestión: Apple.

Una de las principales razones citadas para usar productos Apple es: “Simplemente funciona”. Esta es otra forma de decir que es consistente y confiable.

Cuando agrega la obsesión de Apple con el estilo y los componentes de calidad, obtiene la compañía más grande del mundo con una base de fanáticos entusiastas que pueden cobrar una prima por su producto.

¿Hay mejores computadoras en el mercado que Apple? Probablemente. ¿Las empresas que fabrican estas computadoras son mejores para comunicar sus resultados consistentes? Si lo fueran, estoy seguro de que Apple estaría en problemas.

Los ejemplos son infinitos, pero puedes ver que es la consistencia la que se recompensa más que cualquier habilidad real.

7 pasos para desarrollar una coherencia de clase mundial

En primer lugar, preséntese y haga el trabajo, incluso cuando no tenga ganas, especialmente cuando no tenga ganas.

1. Deje de centrarse en los resultados a corto plazo.

La vida no es un microondas. Es una olla de cocción lenta. Si ha probado un asado de ambos, sabrá cuál produce una mejor comida.

2. Tenga un plan escrito al que se refiera a diario.

Si la coherencia va a ser una prioridad, será útil tener un plan escrito con las actividades más importantes. Creará un plan para mantenerlo encaminado y enfocado en los comportamientos críticos.

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El plan puede ser simple, pero sirve como recordatorio de lo que se debe hacer para mantener los esfuerzos consistentes que conducen a un desempeño constante.

3. Cree reglas para usted mismo.

Como emprendedor, siempre he tenido problemas con la autoridad y con que me digan qué hacer. No me gusta seguir las reglas de otras personas. Sin embargo, tuve que establecer reglas para mí y responsabilizarme o hacer que mis socios comerciales o mentores lo hicieran por mí.

Las reglas que me ayudan a mantenerme constante son simples, como “Hago ejercicio cuando me despierto”. Esa es una regla.

Otra regla que establecí es que “escribo algo, una entrada de diario o un artículo, todas las mañanas antes de trabajar con mis clientes o en mi propio negocio”.

Cuando es una regla, es más probable que la sigas.

4. Comprometerse con los hábitos, no con las metas.

Si lograr los objetivos fuera fácil, todos tendrían un muro de trofeos y una vida perfecta. Pero la forma más segura de lograr sus objetivos no es perseguirlos, sino crear los hábitos correctos que lo muevan automáticamente hacia sus objetivos casi sin esfuerzo.

La mejor parte de los hábitos es que no requieren fuerza de voluntad. Son comportamientos automáticos y funcionan a su favor o en su contra.

5. Realice un seguimiento de su progreso.

Lo que medimos, mejora. Incluso si se sale del camino y comete un desliz, si está siguiendo su progreso, le recordará lo lejos que ha llegado y lo mantendrá en marcha incluso cuando tenga ganas de dejar de fumar.

6. Enamórate del proceso, no del progreso.

Dado que estamos programados para obtener resultados y una gratificación instantánea, esto puede ser difícil. Pero es más fácil cuando celebras las pequeñas victorias y te enorgulleces del camino en el que estás, sin importar a dónde te lleve.

El beneficio de esta mentalidad es que llegará mucho más lejos porque se descarrilará mucho menos. Es similar a la historia de la tortuga y la liebre. La tortuga fue lenta pero consistente y terminó ganando la carrera.

7. Recuerde: la consistencia es un músculo que necesita ejercicio.

La habilidad mejor pagada y solicitada en la vida no es algo que puedas aprender en un libro o en la escuela. Debe practicarse y ponerse en práctica “de forma coherente”. Es una búsqueda interminable con recompensas interminables.

Como empleado, comprenda que los empleadores y los dueños de negocios enfrentan una incertidumbre constante. Tener un equipo confiable con el que puedan contar constantemente si estas tormentas no tienen precio.

Como propietario de un negocio, los clientes lo recompensarán con su lealtad y las compras repetidas si pueden contar con una buena experiencia constante.

La próxima vez que esté atrapado en su negocio o carrera y se sienta estancado o no esté logrando sus objetivos, simplemente pregúntese dónde está fallando para ser consistente y cómo puede cambiar de rumbo.

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